-----以心融心，攜手共進，同發(fā)展

    10月28日，安徽偉誠工會組織召開2022年度員工座談會，旨在通過座談了解員工的思想動態(tài)和工作狀態(tài)，讓新進員工更好了解企業(yè)、融于企業(yè)，增強新員工對企業(yè)的認同感與歸屬感，同時切實幫助新進員工解決工作和生活中的實際問題。工會負責人孫總、行政管理中心陳經(jīng)理以及11名新員工參加此次會議，會議由陳經(jīng)理主持。

    座談會上，新員工們分別做了簡短的自我介紹，抒發(fā)了入職以來對公司及工作情況的感受體會，與會的領導及同事一同見證了每個人在公司的融入與成長，員工們紛紛表示，要在今后的工作中始終懷著飽滿的熱情，不斷奮斗。

    隨著學習時刻、探討時刻環(huán)節(jié)的開展，新員工們也更加了解了公司的發(fā)展規(guī)劃，規(guī)章制度及企業(yè)文化建設等。同時，新員工代表也向大家分享了努力奮斗的親身經(jīng)歷，鼓勵大家不斷學習、共同發(fā)展。

    會議的最后，工會負責人孫總對大家目前較快的融入團隊、融入工作表示欣慰，并提出希望與寄語，希望大家可以端正態(tài)度，互幫互助，以良好的面貌迎接接下來的挑戰(zhàn)，同時也要積極鍛煉，注重身體健康。行政管理中心陳經(jīng)理也對此次會議作出了總結，號召大家學習二十大精神，自信自強，勇毅前行，做到與企業(yè)心連心，同進步，共發(fā)展，乘風破浪。

    此次座談會作為一個溝通交流的平臺，不僅增進了新員工彼此的了解，也激發(fā)了新員工的工作熱情，增強了企業(yè)凝聚力，使新員工對未來的職業(yè)發(fā)展充滿信心，并為公司持續(xù)發(fā)展奠定了強有力的基礎！

    圖/文：郝世鑫